당연히 평균값으로 하고, 영업직중에 퇴직금 챙겨주는 곳도 드물죠

퇴사 직전 3개월 평균 월급 X 년차

퇴사 직전 3개월치를 예로
11월 200만원
12월 1500만원
1월 100만원

3개월 평균 600만원 X 10년

@닉커터맨 굳굳

평균치입니다
기본급뿐만 아니라 야근수당 등 평상시 급여에 포함되는 항목들은 대부분 퇴직금 계산에 포함됩니다

영업직처럼 인센티브로 받는 금액은 고정금액이 아니라서 퇴직금에 포함 안돼요 퇴직금은 고정적으로 나오는 성과금까지만 포함입니다 예로 연말성과금 2000만원을 받았는데 퇴직금에 포함되냐?? 고정적인 수익이 아니기에 포함 안됩니다 기본금+고정적으로 받는 식비나 주유비+야간이나 특근비+연차수당+고정적으로 받는 성과금 이정도만 포함이고 영업으로 얻어지는 비고정적 수입금은 포함 안돼요

윗분 말처럼 기본급 + 성과급 개념입니다. 인센티브는 제외구요. 그리고 님 말처럼 마지막 3개월 평균으로 무조건 나가서 대부분 성과급받고 평균치 뻥튀기 하고 나가죠 ㅎㅎ

(급여+ 각종 수당)3개월치 평균 x 년수
인센제외 ^^

평균값으로 해야죠

영업직이라고 기본급+인센 개념이라 퇴직금 포함안된다는게 대부분 의견인데 이거 회사마다 달라요
저희 회사 영업직분들은 퇴직금 다~ 두둑히 챙겨나갑니다

그냥 회사에서 수고했다고? 임의적으로 주는 인센이면 미포함이 맞으나 업무성과, 근로에 따른 대가로 지급되는 인센이면 퇴직금 산정시 급여에 포함 되는게 맞아요

계약서에 인센 조건? 같은게 있나 먼저 확인해보는게 우선일듯요..
기간, 금액이 크면 소송으로도 많이 싸웁니다

기본급 위주로 계산하는줄 알았는데 그렇지 않은 영업직도 있나보네요